Unisciti al nostro team FAAS di Bologna e dai una svolta alla tua carriera entrando in EY.

Chi è EY?

EY è una delle società Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende è la possibilità di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti, che siano grandi multinazionali, piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia, l’autonomia e il rispetto tra le persone, ed è incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalità di lavoro ibrida.

#TELLMEY – Cosa dicono di noi

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci nel 2024!

1. Learning and Development: oltre 50 ore all’anno di formazione per ciascuna persona;
2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
3. Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
4. Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
5. Smart working senza giornate prestabilite centralmente.

Scopri il team Value Creation:

Avrai l’opportunità di gestire progetti di ridefinizione dei processi aziendali (fabbrica ed office) e di analisi dei costi core business e non core business in ottica di eliminazione delle attività non a valore e riduzione di quelle a semivalore.

• «Smart Factory»
  Su ppor terai i nostri clienti nell’evoluzione delle attività manifatturiere verso i modelli di «Smart Factory»

• Lean Management:
  Supporterai nelle attività di analisi e nell’implementazione di nuove tecnologie di Lean Management
• Layout produttivo & Operation:
  Supporterai nell’analisi dei processi produttivi con l’obiettivo di aumentare la produttività e la qualità riducendo costi e tempi
• Re-Design dei principali processi del mondo operativo:
  affiancherai il team ed i principali Clienti in attività di ottimizzazione e re-design dei principali processi correlati al mondo operativo (pianificazione, acquisti, logistica, sistemi di produzione, manutenzione, …)
• Attività di learning:
  avrai la possibilità di prendere parte nella costruzione di percorsi di formazione disegnati “ad hoc” per Clienti specifici.

Chi stiamo cercando? Persone con:

• Una laurea in Ingegneria Gestionale o Meccanica, economia o affini;
• Esperienza di almeno 2 anni in consulenza o contesti corporate;
• Ottima conoscenza dei sistemi informativi, soprattutto Excel;
• Conoscenza su conto economico, bilancio e controllo di gestione;
• Un mindset analitico, flessibilità e spirito di squadra;
• Una buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese;
• Disponibilità a trasferte.

Sarebbe bello anche se avessi:

• Formazione su principi Lean/Kaizen/WCM;

Cosa ti aspetta in EY

• Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
• Policy di smart working flessibile e possibilità di lavorare dall’estero;
• Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socio-economico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.