McKesson is an impact-driven, Fortune 10 company that touches virtually every aspect of healthcare. We are known for delivering insights, products, and services that make quality care more accessible and affordable. Here, we focus on the health, happiness, and well-being of you and those we serve – we care.

What you do at McKesson matters. We foster a culture where you can grow, make an impact, and are empowered to bring new ideas. Together, we thrive as we shape the future of health for patients, our communities, and our people. If you want to be part of tomorrow’s health today, we want to hear from you.

Résumé de l'emploi : Le Senior Analyst en Gouvernance des Données joue un rôle essentiel dans le soutien et l'avancement du programme de gouvernance des données en supervisant les opérations quotidiennes des processus assignés. Ce poste implique de diriger des efforts d'amélioration de processus, de fournir des conseils d'expert sur les questions de gouvernance des données et d'assurer le respect des normes les plus élevées de gestion et de conformité des données. Le Senior Analyst en Gouvernance des Données encadrera également les analystes juniors et collaborera avec des équipes transversales pour mener des initiatives stratégiques de gestion et de conception des données.

Responsabilités du poste :

• Diriger et gérer des missions et projets complexes, en formulant des recommandations stratégiques sur de nouveaux processus, procédures et flux de travail ou sur leur amélioration.

• Assurer une stricte conformité aux politiques et procédures du département, y compris les régulations sur la confidentialité des données.

• Maintenir une connaissance des lois et directives locales, provinciales et fédérales/nationales applicables.

• Effectuer des recherches avancées, la collecte, l'analyse, l'interprétation et le rapport des données.

• Assembler et maintenir des dossiers, rapports, fichiers et autres documents complets requis pour les activités commerciales.

• Interagir avec les parties prenantes internes et externes pour obtenir et fournir des informations critiques.

• Démontrer une compétence avancée dans l'utilisation de l'équipement de bureau standard et des applications logicielles.

• Encadrer et fournir des conseils aux analystes juniors et aux autres membres de l'équipe.

• Effectuer d'autres tâches assignées.

Qualifications :

• Éducation : Baccalauréat (ou expérience équivalente) en administration des affaires, administration des soins de santé, technologie de l'information ou domaine connexe préféré. Diplôme d'études secondaires ou équivalent GED requis.

• Expérience : 5-7 ans d'expérience pertinente en gouvernance des données, gestion des données et/ou conception des données.

• Certification : CDMP, RHIA, CCS, CPC ou autre certification en gestion de l'information de santé ou en gouvernance des données préférée.

Compétences :

• Compétences Informatiques : Maîtrise des outils modernes de catalogage des données/gestion des métadonnées. Maîtrise des produits MS Office (y compris Word, Excel, Outlook et PowerPoint), des applications Internet et des systèmes de dossiers médicaux électroniques. Forte compréhension des principes de gestion des données et des cadres de gouvernance des données. Familiarité avec les outils et techniques de qualité des données.

Le titulaire de ce poste fournira un soutien quotidien aux clients internes et/ou externes à l’extérieur du Québec et/ou des États-Unis. Par conséquent, il/elle doit maîtriser l’anglais parlé et écrit. Veuillez noter que le nombre de postes nécessitant des compétences en anglais a été limité dans la mesure du possible.

Job Summary: The Senior Data Governance Analyst plays a pivotal role in supporting and advancing the data governance program by overseeing daily operations for assigned processes. This position involves leading process improvement efforts, providing expert guidance on data governance inquiries, and ensuring the highest standards of data management and compliance are met. The Senior Data Governance Analyst will also mentor junior analysts and collaborate with cross-functional teams to drive strategic data management and design initiatives.

Job Responsibilities:

• Lead and manage complex assignments and projects, making strategic recommendations on new or improved processes, procedures, and workflows.

• Ensure strict compliance with department policies and procedures, including data privacy regulations.

• Maintain knowledge of applicable local, state, and federal/national statutes and guidelines.

• Conduct advanced research, collection, analysis, interpretation, and reporting of data.

• Assemble and maintain comprehensive records, reports, files, and other documents required for business activities.

• Interact with internal and external stakeholders to obtain and provide critical information.

• Demonstrate advanced competence in using standard office equipment and software applications.

• Mentor and provide guidance to junior analysts and other team members.

• Perform other duties as assigned.

Qualifications:

• Education: Bachelor's Degree (or equivalent experience) in Business, Healthcare Administration, Information Technology or related field preferred. High school diploma or GED equivalent required.

• Experience: 5-7 years relevant data governance, data management and/or data design experience.

• Certification: CDMP, RHIA, CCS, CPC, or other health information management or data governance certification preferred.

Skills:
Computer Skills: Proficiency with modern Data Cataloging/Metadata Management tools. Proficiency with MS Office products (including Word, Excel, Outlook and PowerPoint), Internet applications, and electronic medical record systems. Strong understanding of data management principles and data governance frameworks. Familiarity in data quality tools and techniques.

This position will provide daily support to internal and/or external clients outside of Quebec and/or the United States. Therefore, they must be fluent in spoken and written English. Please note that the number of positions requiring English proficiency has been limited where possible.

We are proud to offer a competitive compensation package at McKesson as part of our Total Rewards. This is determined by several factors, including performance, experience and skills, equity, regular job market evaluations, and geographical markets. The pay range shown below is aligned with McKesson's pay philosophy, and pay will always be compliant with any applicable regulations. In addition to base pay, other compensation, such as an annual bonus or long-term incentive opportunities may be offered. For more information regarding benefits at McKesson, please click here.

Our Base Pay Range for this position

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